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11.06.2019

Top-Arbeitgeber mit Generationenkonflikt

Meinung

© Hanser/H.Zett

Liebe Leserinnen und Leser,

laut der Universum Student Survey 2019 zählen bei vielen Studierenden die großen Automobilhersteller nach wie vor zu den attraktivsten Arbeitgebern in Deutschland. Angesichts der aktuellen Probleme dieses Industriezweigs verwundert dieses Umfrageergebnis fast mehr als die neue Reihenfolge der Unternehmen im Ranking.

In der Student Survey wurden auch die Karrierewünsche der Generation Y und Z abgefragt. Während die Work-Life-Balance generationenübergreifend als wichtiges Karriereziel gilt, gibt es an anderer Stelle deutliche Unterschiede zwischen den Altersgruppen. Ob aus diesen Abweichungen ein Generationenkonflikt erwächst, ist schwer zu sagen. Angesichts des Fachkräftemangels sind diese Informationen bei der Talentsuche aber sicher ein Vorteil.

Andreas Stein

Weiterführende Information
  • 11.06.2019

    Wo deutsche Absolventen arbeiten möchten

    Universum Student Survey 2019 ermöglicht Generationenvergleich

    Im Universum Student Survey 2019 wurden knapp 47.000 Studierende verschiedener Fachrichtungen zu ihren favorisierten Arbeitgebern und ihren Karrierewünschen befragt.   mehr

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